退職後の書類が届かない時どうしますか?
2016/07/10
退職後に書類(離職票)が届かないということがあるようです。
手続きが間に合わず困ってしまう事もありますよね。どうしたらよいでしょうか。会社からイジワルされてる?
そんな時の奥の手もありそうです。詳しく調べてみましょう。
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退職後の書類が届かない時どうしますか?
退職後に離職票が届かない。
まず、会社の方に手続きは終わっているのか、発送はしてもらったのかを確認してください。
引用元-退職後に離職票が届かない。知識不足のためこちらで質問させていただき… – Yahoo!知恵袋
通常、離職した日の翌々日から10日以内に手続きをしますから2週間以内には届きます。
引用元-退職後に離職票が届かない。知識不足のためこちらで質問させていただき… – Yahoo!知恵袋
会社に連絡して発行しないなんて言った場合はハローワークに相談してください。
会社に指導がいきますからほとんどはそれで発行に動くはずです。(雇用保険法で罰則もあります)
引用元-退職後に離職票が届かない。知識不足のためこちらで質問させていただき… – Yahoo!知恵袋
遅くなるようなら「仮申請」を認めてくれるハローワークがありますから確認してください。
引用元-退職後に離職票が届かない。知識不足のためこちらで質問させていただき… – Yahoo!知恵袋
まずは前職の会社の人事部門にメールや電話で届出状況を確認するのが最も手っ取り早い対応策です。
万が一、人事担当者が手続きを忘れていた場合はリマインドにもなります。
「言った・言わない」のトラブルにならないよう、上記の確認を電話で行う場合は、日時や確認内容、担当者名などを記録しておくとよいでしょう。
ただし、ある程度規模の大きい企業では、ハローワークへの届け出を外部企業にアウトソースしている場合があり、その場合は人事担当者が手続き状況を認識していないこともあるようです。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
退職後の書類が届かない事情って?
離職票(離職証明書)を発行するためには,退職日前6ヶ月間の給与の平均値を取る必要があると記憶してます。
つまり,最後の月の給与の精算が終わらないと,その計算ができない,すなわち,給与支給日に本人あてに配布する給与明細表に記載された金額が確定しない限りは,その平均値の根拠が計算できません。
会社ごとに給与支給のルールが就業規則等で定めてあることはご存じだと思いますが,給与の「本給」の部分の締切が当月支給であっても,超勤手当等の翌月支給分の各種手当については,翌月の給与計算が終わらないと金額が確定しないものもあります。
このタイムラグで,退職翌月の支給日(質問者さんの場合は2月25日)の給与明細の金額で計算されるならば,まだ離職手続きができないのもやむを得ない,というか仕方ない部分だと思います。
引用元-退職後、まだ離職票が届かないのですが・・・ – その他(ビジネス・キャリア) 解決済 | 教えて!goo
おそらく離職票の処理は、25日(給料日)の直前だと思われいます。
私今まで2回もらっていますけど、2回とも次回の給料日の後送られてきました。
引用元-退職後、まだ離職票が届かないのですが・・・ – その他(ビジネス・キャリア) 解決済 | 教えて!goo
退職後の書類が届かない場合、ハローワークで調べてもらおう!
企業の手続き先であるハローワークに直接問い合わせましょう。
個人情報のため、電話ではなく直接ハローワークの窓口まで出向き、手続き状況の照会をお願いする必要があります。
照会結果は10分程度で分かります。
会社の所在地と現在の自分の居住地が異なる場合でも、最寄りのハローワーク窓口に問い合わせれば大丈夫です。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
ハローワークでの調査結果3つの場合
企業からハローワークへの手続きが完了していない
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
違法です。(ただし、法的な強制力は弱いようです。)
ハローワークから企業へ穏便に督促をしてもらいましょう。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
もし、届出をしなかった場合、雇用保険法第7条違反となります(※違反に対する罰則は6箇月以下の懲役または30万円以下の罰金と雇用保険法第83条に規定 )。
また、離職票の交付を拒否した場合も、明らかに雇用保険法第76条第2項(報告等)違反となります(※違反に対する罰則は6箇月以下の懲役または30万円以下の罰金と雇用保険法第83条に規定 )。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
企業からハローワークへの手続きが完了しているが、離職票が本人へ発送されていない、もしくは紛失した
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
ハローワークで再発行してもらいましょう。
再発行に際して、本人確認のための書類や、離職の証明のための書類が必要になります。
何を用意すれば良いのか、事前にハローワークに問い合わせておきましょう。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
企業からハローワークへの手続きが完了しており、離職票は本人へ発送されたが未着である
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
よかったですね!おとなしく待ちましょう。
発送日から一定以上経過しても離職票が届かない場合は、再度ハローワークに行き、再発行をお願いしましょう。
引用元-【退職後】離職票がもらえない・届かない場合の問題点と対策(後編) – ロボットでした I was a Robot
退職後の書類が届かない。会社からイジワルされた時の奥の手!
離職票
退職した時に、10日以内に退職した会社から渡される書類
引用元-離職票が届かない!あなたが、辞めた会社に連絡しなくてもOKな方法があります。 : ものくろぼっくす
雇用保険法
10日以内に公共職業安定所に届けるように、雇用保険法第7条で定められています。なので、雇用保険法違反です。
引用元-離職票が届かない!あなたが、辞めた会社に連絡しなくてもOKな方法があります。 : ものくろぼっくす
「あっ、離職票を私が紛失しました。」
離職者が紛失したら、職安は再発行してくれます。
「会社が渡してくれない」では再発行理由にならないのですが、「本人が紛失」なら、すんなり再発行してくれます。
引用元-離職票が届かない!あなたが、辞めた会社に連絡しなくてもOKな方法があります。 : ものくろぼっくす
twitterの反応
毎日ポストチェックするも離職票届かず
— 銀た°まご@アニロックフェス銀魂 (@toratama5324) October 26, 2015
ようやく前の前の会社が書類送ってきたと思ったら、離職票じゃないじゃない。これどーすんのこれ。
— ぐんため (@gunta_megunta) October 25, 2015
離職票未だに送ってくれなくって2ヶ月タツヨ∠( `°∀°)/オカシイナ∠( `°∀°)/モウスコシッテイワレテカラ1ヶ月タツヨ∠( `°∀°)/じょうむううう
— もりやまかしゅー (@mooo215) October 24, 2015
9月末に退職して、まだ離職票が来ない→さすがに担当部署に電話→「どうなってんの?」「まだハロワに(離職票を)出してない」→( ゚д゚)ポカーン→「うちにはいつ頃届くの?」「分かんない」→( ゚д゚)ポカーン ←イマココ #郵便局
— 柳瀬那智@夏コミ3日目東2・Q-35b (@nachi_yanase) November 4, 2015
前にいたホットスタッフに離職票と源泉徴収票を郵送してほしいって言ったのに源泉徴収票を離職票と記載されてた
何なのこの会社って思う
— りえにゃん@8/7ドレミ団BBQ (@Rienyan_GID_MtF) October 22, 2015
私の場合は逆で一か月たっても離職票が送られてこないんで本社に問い合わせたらやめたことになってなかったって言われたことあるw
ちゃんと退職届提出してたのにどういうことだコノヤロウwwwってんで速攻手続してもらったけどな!— 多喜 (@kusumitaki) November 4, 2015
離職票届いたーヽ(^0^)ノ
満了なのに自己都合扱いだったー、死ね。— さよ※初回注意 (@461_104) October 24, 2015
総務担当の方に離職票をお願いしていたのですが、なぜか作成してもらえず、我慢の限界がきてハローワークにこれから通報すると話したらその日に作成してもらえました。
おかげで失業給付などの手続きが予定より1ヶ月以上遅れてとても疲れました。
— 雇用保険や会社都合で有利に仕事をやめる! (@jobleave) October 26, 2015
退職日が4/18なのだけどまだ離職票届かない。会社の経理には離職票はハロワから届くと聞いて、ハロワに電話したらまだ離職の手続きなってないと言われた。雇用保険から抜けてないってなんでだろ。
— りえちゅっちゅ@超宇宙 (@riepoco) May 9, 2013
退職者より連絡があり、社より離職票が退職日より15日過ぎても届かないことに、雇用保険法により10日以内と伝えたところ。離職確認書と言う⁇か届き、自己都合になってると怒。実は会社都合なのに虚偽申告は同法で6ヶ月禁固、30万以下の罰金刑。このまま離職票も自己都合の虚偽記載するのか。
— Ai Cat (@aiai_112) September 14, 2015
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